Grandir ensemble
Le travail que seules les personnes peuvent faire est celui que nous voulons vous rendre.
Chaque affirmation de cette page renvoie à quelque chose que vous pouvez ouvrir et vérifier.
Nous le dirons en premier
Six choses que les gens disent quand un outil comme celui-ci arrive. Les six sont légitimes. Voici notre réponse à chacune, et où la vérifier.
Je ne fais pas confiance à ce qu'il me dit.
Chaque réponse porte ses sources. Dépliez la liste sur n'importe quelle réponse pour voir les fichiers et enregistrements dont elle provient.
Il est là pour me remplacer.
Il n'a aucune autorité. Rien de ce qu'il fait n'atteint une personne ou une boîte de réception sans s'arrêter pour vous demander d'abord, et ce garde-fou est écrit dans le code, pas dans ses consignes.
Il fait passer mon travail pour facile.
Il fait la partie qui n'a jamais été le travail. Le jugement, le soin et savoir ce qui compte aujourd'hui restent les vôtres.
Il me surveille.
Aucune capture d'écran. Aucun enregistrement des frappes. Aucun suivi des applications. Aucun score de productivité. Pas désactivé : jamais construit.
La transparence, ça veut dire se faire prendre.
Vous pouvez ouvrir votre propre dossier et voir ce qui est conservé sur vous, combien de temps, et qui d'autre peut le voir.
Encore un outil compliqué.
Vous demandez comme vous le demanderiez à un collègue. Il n'y a aucune commande à apprendre.
Ce que nous n'avons jamais construit
Ce ne sont pas des réglages désactivés quelque part. Le code n'existe pas. C'est la différence entre une politique et une promesse.
- Aucune capture d'écran en arrière-plan. Une capture n'existe que si vous l'avez prise et jointe vous-même
- Aucun enregistrement des frappes au clavier
- Aucun suivi des autres applications ou fenêtres
- Aucun score d'inactivité ni d'activité
- Aucun suivi de localisation en continu. Votre appareil n'est jamais suivi ; une connexion enregistre la ville d'origine, pour que vous repériez une connexion qui n'est pas la vôtre
- Aucun score ni classement de productivité
- Aucune identification par la voix
- Jamais utilisées pour entraîner un modèle
Chacun peut vérifier
Chaque personne de votre espace de travail dispose d'une page indiquant ce qui est enregistré à son sujet, à quoi cela sert, qui d'autre peut le voir, combien de temps c'est conservé et combien nous en détenons à l'instant. Elle est écrite pour la personne concernée, pas pour son responsable. Ce n'est pas un réglage qu'une personne administratrice peut masquer.
- Écrit en langage clair, pas en langage juridique
- Renvoie directement au réglage, partout où il y a quelque chose à changer
- Comprend un export que vous pouvez emporter, avec vos enregistrements les plus récents
Pour la personne qui présente cet outil
Les cinq premières minutes décident de tout, et cette conversation est menée par un responsable, pas par nous. Vous ne devriez rien promettre que nous n'ayons déjà construit : voici ce que vous pouvez dire en sachant que cela tiendra.
- Chaque personne de votre équipe dispose de sa page indiquant ce qui est enregistré à son sujet
- La liste ci-dessus est ce que nous n'avons jamais construit : vous pouvez la promettre sans nous demander
- Là où la loi l'exige, le règlement européen sur l'IA par exemple, les employeurs qui utilisent l'IA dans la gestion du travail doivent en informer leurs équipes. Ce que fait la nôtre est publié : vous avez de quoi le montrer
Grandir ensemble.
Consultez notre posture complète de confiance et de sécurité, ou ouvrez votre propre dossier dans l'application.